腾讯应届毕业生平均月薪3万?看看腾讯员工的薪资等级就知道了


点击次数: 次 发布时间:2019-2-21

  俗话说得好,男怕入错行,女怕嫁错郎。在生活节奏越来越快的今天,生活成本在上涨,房租也在上涨,对于一些刚毕业有梦想的年轻人来说,能养活自己已经不是他们的追求了。为了能追求诗和远方,大家更是拼了命的往高薪的地方和大企业挤。如今互联网企业发展迅速,腾讯、阿里巴巴、华为等公司也是很多毕业生求职的方向,对于在互联网领域三足鼎立之一的腾讯,据说应届毕业生的平均月薪可达3万元,腾讯的工资真的有这么高吗?

  我们先来看一下腾讯的薪资等级结构,腾讯规定T1-T4是大岗,每一个大岗分为3个等级岗,在腾讯的应届生能拿到的年薪在16万左右,年终奖也能拿到5万左右。对于腾讯来说,大部分人都集中在T2.3和T3.1之间,通常一年能拿到16-20万的年薪。近几年,腾讯的发展也很迅速,腾讯每年的营收也是在逐年上涨,可见腾讯在互联网圈子赚钱的能力还是有目共睹的。但是这么一算下来,即使应届毕业生能拿到20万工程师的水平,平均工资也不大可能达到3万元的标准。而且超过20万年薪的岗位薪资,已经不属于应届生这一块了。从腾讯的薪资等级也可以看出,对于薪资梯度的设计也较合理,除了技术专家和总监级别的年薪相对较高之外,前面岗位的年薪都相差不是非常大,这样既是为了保证员工的付出得到应有的回报,保持工作积极性和效率,更是为了建立一个相对公平的薪资体系,保障员工权益。

  腾讯应届生平均月薪3万,这是一个很吓人的数字。如果是放在其他的企业这根本是不可能的事情。虽然腾讯每年的收入都很高,但是达到平均月薪3万小编觉得还是有点距离的,而且针对的是应届生。看上面的薪资等级就知道,腾讯员工应届生大多是收入年薪10万起步的,最高的也就20万,这已经算是应届生中的精英人群了。连最高工资都没有达到月薪3万的水准,这平均月薪3万就有点让人怀疑了。会出现如此之高的平均月薪,奇迹也只可能只出现在互联网企业,但是就目前看来,腾讯应届生的工资水平还远远达不到平均月薪3万。虽然薪资很诱人,但是这是和自己能力相匹配的,任何一家企业对于人才都不会吝啬,腾讯当然也不例外。应届毕业生就能拿到比普通行业相对较高的年薪,必然有自己过人的本领,对于绝大多数想进腾讯的年轻人来说,很多人可能会知难而退,一方面是因为腾讯对求职者各方面的要求比较高,另一方面现在的互联网公司压力都比较大,腾讯也不例外,拿现在的身体健康换以后养老的钱是常有的事。

  虽然腾讯整体的工资比较高,但是也不能仅仅从工资数字的绝对值上去看待一份工作和一个企业。对于现在追求价值实现的年轻人来说,高薪是一个因素。但是之所以都想进这个行业,是因为对行业的未来有信心,而腾讯的发展正是对互联网行业发展一个最有力的诠释。腾讯虽然工资高,但是进腾讯难,在腾讯工作压力大。


作者天宇科技 - 腾讯应届毕业生平均月薪3万?看看腾讯员工的薪资等级就知道了

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